Wilarman, N. and Tiarapuspa (2024) “Pengaruh Digital Leadership, HI-HRMP, dan Employee Dynamic Capabilities terhadap Employee Digital Performance di Sektor Teknologi Informasi”, Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Keuangan, 6(1). doi: 10.53697/emak.v6i1.2072.